一、什么是面试?
应聘者在与对方(招聘方)沟通中(语言、姿势沟通)正常展现或超水平展现自己具备该项工作所要求的能力与品质。
二、那么,一名优秀的兼职促销人员须具备的条件:1、自信心;
2、认真负责、努力进取的工作态度,吃苦的精神
“尽最大努力!”,“要做就争取做的最好!”
3、良好的表达能力
语言的流利、逻辑性、层次性、把握重点的能力
4、充分了解产品知识,成为“产品知识专家”,专业、全面的的产品介绍更有说服力。
三、面试当中容易出现的错误:
1、缺乏自信: eg,说话声音太小,显得底气不足; 与对方目光交流不够
2、面试前准备不够,eg,谈话出现长时间停顿和犹豫;
3、面试中询问工资待遇、工作时间等过多细节,容易被大多数公司忌讳,易遭淘汰.
4、仪表不够整齐、整洁,避免穿奇装异服,男生请勿留长发;
5、基本礼节不到位。
四、面试技巧:
1、面试之前作好充分准备,尽量收集有关资料,作到心中有数,以尽量流利、准确的回答每一个面试问题。
2、面试中常碰到的一些问题:
请做一下自我介绍(1—3分钟)
你认为一个优秀的兼职促销应该具备哪些条件?
你做过该行业的促销吗?
请你谈一谈对我们公司的看法
在销售中,被顾客拒绝,你会怎么办?
3、面试前尽量了解公司产品类型的产品知识,如能在面试中运用一些专业产品术语,让对方觉得 你专业,理解力强。
4、能够对对方公司或品牌进行适当的赞美。
五、兼职工作的准备
1、心理上的准备
顾客的拒绝与不理睬,未能成功销售等所产生的心理挫折感
“推销是从拒绝开始的”
2、生理上的准备
3、8个小时的站立时间,身体的疲惫,口干舌燥。
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